AO・推薦入試対応を変革・再構築・マネージメントサポート

株式会社J2コーポレーション

SERVICE

私立中学・高校一貫校に
関する経営・募集戦略立案

2020年入試改革の考えにのっとり
従来型の国公立〇〇名、難関私立〇〇名という偏差値グループの枠組みから抜け出しませんか?

社会の繋がりを意識した上で基礎学力と語学力と社会問題研究力の3つの力を備えた学校が求められます。
その上で生徒さんの早期(中3~高1)のキャリアデザイン形成が最重要課題となります。

大学経営・募集に
関する戦略立案

偏差値の枠組みを打破する「大学教育内容」の高校生に対するプロモーションを立案します。2020年の入試改革に向け教育内容とAO入試募集を上手く絡めた戦略が重要と考えます。

ex.) 昭和女子大学さんのグローバルビジネス学科はGMACHの経営モデルは男子の経営モデルと言い切っています。
女性ならではの経営モデルとしてカフェ、ブティック経営の人材育成を目指します。
成功の一例我々の身近には、奈良の「くるみの木」さんが代表的です。

教育業界・新規事業設立に
関する戦略の企画・立案の
経営コンサル

代表的なビジネスモデルとして富士フィルムさんは企業資源を活用された化粧品を、そして高齢化社会に向けて医療機器開発をされています。
新規事業で新コンテンツを生み出した経験を活かし、時代を捉える経営コンサルをしていきます。

大学就活サポート次世代の
新規事業を構築出来る
イノベーション人材育成

良い企業に就職してもそこがゴールではありません。新規の事業を作れる人材になることが大切でないでしょうか。
当たり前の事を当たり前にできる従来のキンタロウ型人材からモモタロウ型プロジェクト人材が求められます。
就活面接から新規事業を構築できるイノベーション人材育成で大学就活生をサポートしていきます。

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